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    安徽医科大学临床医学院2018-2019学年人才引进计划

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    一、学校简介

    安徽医科大学临床医学院是2003年由安徽医科大学创建,是经国家教育部和安徽省人民政府批准设立的独立学院;201711月遵照教育部26号令要求,由安徽医科大学与安徽新华集团投资有限公司合作举办,是按新机制和新模式运行的本科高校。

    学院秉承安徽医科大学90余年的文化传统和办学理念,坚持"以教学为中心,以学生为主体"的办学宗旨,坚持"科学定位,特色办学、质量兴校"的发展思路,不断提高教育教学水平,培养了一大批品学兼优、基础扎实、动手能力强、综合素质高的优秀人才,受到社会各界高度评价和用人单位广泛认可。

    二、人才引进计划

    现根据事业发展需要诚聘以下人才:

    2019年高层次人才引进计划

    序号

    教学单位

    岗位

    需求专业

    需求人数

    学历/职称

    备注

    1

    基础医学部

    学科带头人

    生理、病理、病生、药理、生化相关专业

    4

    博士或副教授及以上职称

    全职引进和柔性引进相结合

    2

    临床医学系

    学科带头人

    内科学、外科学、儿科学、妇产科学等相关专业

    5

    博士或副教授及以上职称

    全职引进和柔性引进相结合

    3

    药学系

    学科带头人

    药学相关专业

    1

    博士或副教授及以上职称

    全职引进和柔性引进相结合

    4

    护理系

    学科带头人

    护理学相关专业

    2

    博士或副教授及以上职称

    全职引进和柔性引进相结合

    5

    医学检验

    学科带头人

    医学检验相关专业

    1

    博士或副教授及以上职称

    全职引进和柔性引进相结合

    6

    康复治疗学

    学科带头人

    康复治疗学相关专业

    1

    博士或副教授及以上职称

    全职引进和柔性引进相结合

    7

    医学影像学

    学科带头人

    医学影像相关专业

    1

    博士或副教授及以上职称

    全职引进和柔性引进相结合

    8

    公共课程部

    学科带头人

    英语、数学、计算机

    1

    博士或副教授及以上职称

    全职引进和柔性引进相结合

    9

    思政理论教学部

    学科带头人

    思政相关专业

    1

    博士或副教授及以上职称

    全职引进和柔性引进相结合

    合计

     

     

     

    17

     

     

    2019年专任教师招聘计划

    序号

    教学单位

    岗位

    需求专业

    需求人数

    学历/职称

    备注

    1

    基础医学部

    教师

    解剖学

    1

    硕士及以上

    临床医学相关专业背景,能完成系统解剖学、局部解剖学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。

    教师

    组织胚胎学

    1

    硕士及以上

    临床医学相关专业背景,能完成组织胚胎学、遗传学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。

    教师

    生理学

    1

    硕士及以上

    临床医学相关专业背景,能完成课程的系统教学,有相关工作经验者优先。

    教师

    人体寄生虫学

    1

    硕士及以上

    临床医学相关专业背景,能完成病原生物学与免疫学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。

    教师

    微生物学与免疫学

    1

    硕士及以上

    临床医学相关专业背景,能完成病原生物学与免疫学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。

    教师

    病理学和病理生理学

    2

    硕士及以上

    临床医学相关专业背景,能完成病理学和病理生理学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。

    2

    医学系

    教师

    外科学

    5

    硕士及以上

    临床医学专业背景,能完成系统教学,有临床实践或工作经验者优先。

    教师

    耳鼻喉科学

    1

    硕士及以上

    临床医学专业背景,能完成系统教学,有临床实践或工作经验者优先。

    教师

    口腔科学

    1

    硕士及以上

    临床医学专业背景,能完成系统教学,有临床实践或工作经验者优先。

    教师

    麻醉学

    1

    硕士及以上

    临床医学专业背景,能完成系统教学,有临床实践或工作经验者优先。

    教师

    眼科学

    1

    硕士及以上

    临床医学专业背景,能完成系统教学,有临床实践或工作经验者优先。

    教师

    儿科学

    2

    硕士及以上

    临床医学专业背景,能完成系统教学,有临床实践或工作经验者优先。

    教师

    医学影像学

    2

    硕士及以上

    临床医学专业背景,能完成系统教学,有临床实践或工作经验者优先。

    教师

    妇产科学

    2

    硕士及以上

    临床医学专业背景,能完成系统教学,有临床实践或工作经验者优先。

    教师

    精神医学

    1

    硕士及以上

    临床医学专业背景,能完成系统教学,有临床实践或工作经验者优先。

    教师

    康复治疗学

    1

    硕士及以上

    临床医学专业背景,能完成系统教学,有临床实践或工作经验者优先。

    3

    护理系

    教师

    护理学

    5

    硕士及以上

    承?;だ硌喙乜纬探萄?,有临床护理经验或教学中级职称者优先。

    4

    生物医学工程系

    教师

    生物医学工程、计算机、电子信息工程

    2

    硕士及以上

    承担工程制图、计算机、电子类课程教学,有相关教学经验者优先。

    5

    公共事业管理系

    教师

    卫生管理

    1

    硕士及以上

    卫生管理相关专业背景,承担卫管相关课程教学,有教学工作经验者优先。

    教师

    预防医学

    1

    硕士及以上

    预防医学相关专业背景,承担预防医学相关课程教学,有教学工作经验者优先。

    6

    思政部

    教师

    马克思主义理论相关专业

    1

    硕士及以上

    研究方向为马克思主义基本原理、马克思主义发展史、马克思主义中国化研究、国外马克思主义研究、思想政治教育等

    7

    公共课程部

    教师

    基础数学、计算数学、应用数学

    1

    硕士及以上

    承担高等数学、医用数学课程教学,有教学经验及科研成果等有学科竞赛的指导经验者优先。

    教师

    物理学

    1

    硕士及以上

    承担物理学相关课程教学,有教学经验及科研成果等、有学科竞赛的指导经验者优先。

    教师

    计算机科学与技术、软件工程、网络工程、现代教育技术、其他计算机相关专业

    3

    硕士及以上

    承担大学计算机相关课程教学工作,有相关教学经验或带队参加计算机相关竞赛经验的优先。

    合计

    39

     

     

    2019年行政及教辅岗位招聘计划

    序号

    单位

    需求岗位

    专业

    需求人数

    学历

    备注

    1

    宣传处

    宣传职员

    新闻、中文相关专业

    1

    硕士

    新闻、中文专业,具备较强的组织、策划、协调、文字表达能力,较强的学习和创新能力,具备策划组织各种新闻宣传报道活动经验和能力,具有3年以上工作经验。

    2

    教务处

    实践教学主管

    医学相关专业

    1

    硕士

    医学相关专业背景,善于沟通,开拓创新能力强,对医学实践教学流程、管理有一定了解。

    3

    教育发展部

    教育发展研究员

    高等教育及教育经济学相关专业

    1

    硕士

    开展政策研究、高等教育研究和发展战略规划参考咨询工作,具备文献计量分析能力,有时政研究经验优先。(代集团招聘)

    4

    临床(护理)技能中心

    实验教辅人员

    临床医学、护理学相关专业

    1

    硕士

    熟悉临床技能和护理技能相关实验内容,熟练操作相关实验仪器设备,承?;苁笛橹行氖笛槭夜芾砑敖谈ǖ裙ぷ?。

    5

    机能实验中心

    实验教辅人员

    基础医学、临床医学相关专业

    1

    硕士

    熟悉生理、病理生理学等课程实验内容,熟练操作相关实验仪器设备,承?;苁笛橹行氖笛槭夜芾砑敖谈ㄏ喙毓ぷ?。

    6

    代谢实验中心

    实验教辅人员

    基础医学、临床医学、药学等相关专业

    1

    硕士

    熟悉生物化学、药理学等课程实验内容,熟练操作相关实验仪器设备,承担代谢实验中心实验室管理及教辅相关工作。

    7

    形态实验中心

    实验教辅人员

    基础医学、临床医学相关专业

    1

    硕士

    熟悉组织学与胚胎学、病理学、寄生虫、微生物等课程实验内容,熟练操作相关实验仪器设备,承担形态实验中心实验室管理及教辅相关工作。

    合计

    7

     

     

    三、薪酬待遇

    (一)高层次人才:待遇面议

    (二)硕士研究生教师:

    1、年收入,紧缺专业8-10万,非紧缺专业6-7万元,特别优秀人才另行商定;

    2、以项目资助方式提供科研启动经费;

    3、享受国内外考察研修、学术研讨会、业务培训,参与高等学校教师专业技术职务评审和在职读博等;

    4、享受五险一金、节假日福利及学校各类奖励等。

    四、招聘流程

    (一)简历投递

    应聘者请将个人简历与《安医大临床医学院应聘人员情况简表》投递至:[email protected],邮件标题请使用"姓名+学校+专业+学历+应聘岗位"的格式,因电子邮件量过大,建议求职者勿重复投递简历。

    (二)资格审核

    应聘人员提交材料后,须经用人部门和人事处进行资格审查。审核通过者将通过电话或电子邮件告知面试相关事宜。

    (三)考核程序

    专任教师招聘。因招聘岗位具有很强的专业技术性和学科差异性,对应聘专任教师的考核,由至少5名专家组成专家组对不同学科、专业通过笔试、面试或试讲(试讲时间30分钟,试讲内容为应聘学科核心专业课,板书+PPT)(各50%)等环节进行综合考核,择优录用。

    行政及教辅人员招聘。由人事处牵头组织相关职能部门参与考核;通过笔试(40%)、面试(60%)等环节进行综合考核,择优录用。

    接到面试通知人员参加面试,请务必携带个人详细简历,后附身份证、学历学位证书、职业资格证书、学习成绩单、英语等级证书、各类获奖证书、发表的论文及科研成果证明等相关资料复印件材料。

    (四)考察和体检

    (五)录用:根据考核、考察和体检结果确定拟聘人员名单,报学校审批后予以正式录用。

    五、联系方式

    联系人:张老师、刘老师

    联系电话:0551-62532877

    地址:合肥市新站区相山路789号安徽医科大学临床医学院人事处

    电子邮件:[email protected]

    单位主页://cc.ahmu.edu.cn/

    附件:《安医大临床医学院应聘人员情况简表》

     

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    重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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