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    上海电机学院2019年师资招聘计划

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    上海电机学院是一所以工学为主,相关学科门类相互渗透,本科教育为主,研究生教育、高等职业教育和继续教育协调发展的全日制公办普通高等院校。学校以技术立校,应用为本为办学方略,学科专业紧贴上海智能制造和装备制造行业发展需求,致力于培养高等技术应用型人才,办学特色鲜明。

    学校现有全日制在校生12000余人,教职工1000余人,其中专任教师近800人。学校现有14个二级教学单位,10个各级各类重点学科,38个本科专业,全国高校特色专业建设点2个,教育部卓越工程师教育培养计划专业3个,上海市应用型本科试点专业11个,上海市示范性全英语专业1个,国家级工程实践教育中心2个,是全国首批CDIO试点院校和上海市首批深化创新创业教育改革示范高校。学校聚焦教学中心环节,创新教育教学理念,深化教育教学改革,先后获得国家级教学成果一等奖、上海市教学成果特等奖等奖项。2018年,学校入选首批上海高等学校一流本科建设引领计划、获批1项国家级新工科研究与实践项目。毕业生就业率始终保持在98%以上。

    学校拥有临港、闵行两大校区,主校区坐落在上海浦东新区临港新城滴水湖畔,校园总面积1100余亩。学校所在的临港地区为上海打造国际智能制造中心、建设具有全球影响力的科技创新中心的重要承载区,在人才引进、人才奖励等方面已经形成了以特别机制和特殊政策的双特为核心的人才配套政策。

    当前,学校正处于建设特色鲜明的高水平应用技术大学的关键时期,迫切需要人才引领、人才推动、人才支撑,热诚欢迎广大优秀人才加盟我校,建功立业,共创辉煌!

    一、招聘岗位和数量

    (一)高端人才招聘计划(事业编)

    部门

    学科专业

    岗位要求

    计划数

    电气学院

    电气工程相关领域

    省级及以上人才计划获得者

    1

    机械学院

    机械工程、控制工程

    省级及以上人才计划获得者

    1

    电子信息学院

    人工智能相关领域

    省级及以上人才计划获得者

    1

    商学院

    经济、管理类

    正高、省级及以上人才计划获得者

    1

    材料学院

    大锻件

    正高、省级及以上人才计划获得者

    1

    (二)教师岗位招聘计划(事业编)

    部门

    学科专业

    计划数

    学历

    其他要求

    电气学院

    电气工程及其自动化

    2

    博士

     

    自动化

    2

    博士

     

    新能源科学与工程

    2

    博士

     

    测控技术与仪器

    2

    博士

     

    电机电器智能化

    2

    博士

     

    电气工程与智能控制

    2

    博士

     

    机械学院

    热能工程

    若干

    博士

     

    机械工程、汽车电器

    2

    博士

    五年内有省部级项目的副高优先

    控制工程、金属加工

    3

    博士

    五年内有省部级项目的副高优先

    电子信息学院

    软件工程

    1

    硕士及以上

    正高

    1

    博士

     

    数据科学与大数据技术

    2

    博士

     

    物联网工程

    1

    博士

     

    网络工程

    1

    硕士及以上

    正高

    1

    博士

     

    计算机科学与技术

    1

    硕士及以上

    副高及以上

    1

    博士

     

    商学院

    质量管理工程

    1

    博士

     

    能源经济

    2

    博士

     

    经济统计学

    2

    博士

     

    工业工程

    1

    博士

     

    财务管理

    1

    博士

     

    国际经济与贸易

    1

    博士

     

    经济与金融

    2

    博士

     

    材料学院

    材料类

    3

    博士

     

    外国语学院

    德语

    1

    硕士及以上

    副高及以上

    设计与艺术学院

    设计与艺术

    3

    博士

     

    高职学院

    电气自动化

    1

    博士

     

    工业机器人

    1

    硕士及以上

    副高及以上

    1

    博士

     

    数控技术

    1

    硕士及以上

    副高及以上

    机电一体化技术

    1

    博士

     

    1

    硕士及以上

    副高及以上

    数字媒体应用

    1

    硕士及以上

    副高及以上

    智能制造学院

    智能制造、人工智能领域

    2

    博士

    海外留学背景优先

    马克思主义学院

    马克思主义中国化

    马克思主义基本原理

    1

    博士

    正高

    文理教学部

    物理相关专业

    1

    博士

     

    数学相关专业

    4

    博士

     

    中文相关专业

    1

    博士

     

    体育教学部

    体育训练学

    1

    硕士及以上

    一级运动员

    (三)实验技术岗位招聘计划(非事业编制)

    部门

    专业方向

    岗位要求

    计划数

    电气学院

    电气工程(含电机)、控制工程、自动化等相关领域

    硕士及以上,有相关企业工作经历者优先

    2

    电子信息学院

    计算机类专业

    硕士及以上,有相关企业工作经历者优先

    2

    设计与艺术学院

    工业设计等相关专业

    本科及以上,本科生需为市优秀毕业生、获一等奖学金、获得学生科创竞赛省市一等奖或全国二等奖

    1

    高职学院

    电气类相关专业

    本科及以上,本科生需为市优秀毕业生、获一等奖学金、获得学生科创竞赛省市一等奖或全国二等奖

    1

    中德智能制造学院

    机械、电气

    硕士及以上,有相关企业工作经历者优先

    1

    工业中心

    机械加工类

    硕士及以上,有相关企业工作经历者优先

    3

    文理教学部

    物理专业

    硕士及以上,有相关企业工作经历者优先

    1

    (四)辅导员岗位招聘计划(事业编制)

    部门

    专业方向

    岗位要求

    计划数

    学工部统筹

    与学校学科专业相关专业

    中共党员,应届硕士及以上,国内外著名高校毕业,热爱学生工作

    7

    二、引进聘任人员待遇

    (一)(高端人才、领军人才)年薪50-400万(税前),提供一套市值150-400万的限价房申报资格(一人一议);

    (二)(优秀骨干教师A岗)45周岁以下,博士正高,有硕导经历教师,优先提供一套市值约250万的限价房申报资格(自付约80万,按八年聘期逐年补贴,总额20-50万);另,3-5万元安家费,10-20万元的科研启动经费;

    (三)(优秀骨干教师B岗)符合优秀骨干教师招聘条件的其他高级专业技术职务人员,一般具有博士学位副教授,优先提供一套市值约250万的限价房申报资格(自付约80万,按八年聘期逐年补贴,总额15-20万);另,2-4万元安家费,7-10万元的科研启动经费;

    (四)(国内外著名高校博士)提供市值约150万的限价房申报资格(自付约50万,按五年聘期逐年补贴,总额8-10万元);另1万元安家费,2-4万元科研启动经费。

    新入职的副高以下博士教师,每人每月最高2500元的激励津贴(3年);

    学校鼓励并支持青年教师申请上海市教委教师发展工程国外访学(根据访学类别不同资助5-15万元)、国内访学(资助5万元)、产学研践习(资助5万元)、实验技术队伍建设(3-5万元)等专业发展计划。

    学校鼓励并支持新进青年教师(讲师及以下专业技术职务)申请上海市高校优秀青年教师科研专项基金(理工科资助3万元、经管人文类资助2万元)等省市级、校级科研教学项目。

    学校主校区位于上海市浦东新区的临港新城,享有临港地区双特人才配套政策。符合条件的教师在海外人才引进、人才住房租房、高端人才专项奖励等方面享有区域特殊政策;以上提及限价房的申购具体以政府操作办法为准。

    三、应聘办法和流程

    (一)个人应聘

    应聘者将简历连同相关资料(学历、学位、专业技术职称、获奖证书、科研成果的复印件等)发送至人事处招聘专用信箱:[email protected](邮件主题格式:姓名-专业-最高学历-培养院校-应聘岗位-高校人才网);

    (二)资格审核

    学校将会同二级学院和部门对收到的应聘材料进行审查,在符合招聘专业、招聘条件的应聘人员中按一定比例择优进行面试;

    (三)选拔面试

    二级学院在审查应聘人员资格后,组织相关的专业面试、试讲与考察;

    (四)政审与体检

    综合面试结果,确定拟录用人员,对其组织阅档、政审与体检;

    (五)拟聘人员的确定和公示

    根据阅档、政审结果,对拟录用人员进行公示,公示时间为7天。事业编制人员公示无异议,报上海市教委审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。

    (六)相关待遇和其他事项

    应聘者一经录用,其工资、福利和社会保险等相关待遇按有关规定执行。

    外省市社会人员,须持有上海市居住证一年以上(在有效期内)。

    四、联系方式

    联系电话:+86-021-38223002

    电子邮箱:[email protected]

    联系人:方老师、杨老师

    学校网站:www.sdju.edu.cn

     

     

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    重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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